Минтруд России предложил перевести в электронный формат процедуру рассмотрения дел о нарушении порядка представления работодателями сведений о трудовой деятельности работников в СФР.
Сейчас при выявлении нарушений Роструд должен составить протокол, известить должностное лицо работодателя о времени и месте рассмотрения дела, запросить объяснения и вручить копии документов.
Законопроект предусматривает переход к электронному документообороту. СФР будет выявлять факты непредставления сведений в установленный срок, а также факты представления неполных или недостоверных данных и передавать информацию в Роструд.
Постановление о наложении штрафа будет выноситься в электронном виде.
